Hoe uw mening te bewijzen?

Psychologie van communicatie suggereert dat de meest effectieve manier om iemand te overtuigen is om in de eerste plaats zijn mening te geven. Een akkoord bereiken met een persoon betekent niet accepterenzijn standpunt, maar dit is het begin van het gesprek. Wil je ruzie maken met een man die het met je eens is? Nauwelijks. Bij hem kun je niet beweren - omdat hij het weer met je eens is. En als er geen weerstand is, is er geen andere mening - dan is er geen argument.

Zodra je begint weerstand te bieden, om iets heel anders te zeggen dan de mening van de gesprekspartner, duikt het argument opnieuw op. Een in een geschil neemt iemand het standpunt van iemand anders nietof het drie keer zoveel correct is als het zijne. Daarom hoef je alleen de juistheid van de persoon te bevestigen en hij zal klaar staan ​​om te luisteren en je argumenten en presentatie van de situatie te accepteren. De zin: "Je hebt gelijk, alles is zo, en ik wil gewoon toevoegen ...", waarbij het eerste deel als bijlage dient, en de tweede - door je standpunt te zeggen - het beste begin is.

Om uw mening "pijnloos" voor anderen te bewijzen, haast u niet om het te presenteren. Het is noodzakelijk om naar de argumenten van de partner te luisteren, enbreng dan je eigen mee. Maar hoe correct te beoordelen welke van de argumenten sterk zijn en welke niet de aandacht waard zijn? Er zijn verschillende criteria voor het evalueren van argumenten.

Bijvoorbeeld xArgumenten moeten gebaseerd zijn op feiten. Daarom is het mogelijk uit de lijst van uw argumenten tegelijkSluit die uit waarvan u geen back-up kunt maken met feitelijke gegevens. Uw argumenten moeten het meest relevant zijn voor de zaak. Als het niet zo is, gooi ze dan weg. Je argumenten moeten relevant zijn voor je tegenstanders, dus je moet van tevoren weten wat ze interessant en tijdig voor hen kunnen zijn.

proberen gebruik in zijn speech eenvoudige, duidelijke en precieze concepten. Wees correct in relatie tot de gesprekspartner -openlijk en onmiddellijk de juistheid van de partner herkennen, als hij gelijk heeft, alleen verder werken met die argumenten en concepten die al door de tegenstander zijn genomen. Het is in ieder geval belangrijk om een ​​kalme en beleefde toon te blijven, ook al lijken de argumenten van de partner volkomen onrealistisch.

Houd rekening met de persoonlijke en professionele kenmerken van uw gesprekspartner, Koppel uw redenering aan haar doelen en motivaties. Probeer te vermijden de feiten op te sommen,beter hun voordelen laten zien, uitleggen op een concreet voorbeeld. Gebruik geen ingewikkelde en onbegrijpelijke termen in een gesprek, hoe beter je zult zijn, hoe sneller je een gemeenschappelijke taal zult vinden.

Om goed te communiceren met de gesprekspartner, probeer de locatie te bereiken, omdat je hier een veelgestelde vraag oplostbelangen van beide partijen zijn hierbij betrokken. Als hij het niet lang met je eens is, maar zijn visie op het probleem niet tevreden is met je interesses, probeer het stap voor stap te volgen met de oplossing van het probleem en leid de partner geleidelijk tot tegenovergestelde conclusies. Als je een zeer intellectuele partner hebt, kun je in een gesprek met hem eerlijk en moedig zowel de sterke als de zwakke punten aangeven van wat je aanbiedt. Zo zul je er meer dan waardig uitzien en zijn vertrouwen verdienen.

Onthoud dat iedereen heeft het recht op hun meningen het feit dat het verschilt van het jouwe betekent niet dat het verkeerd is.